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兰州市生态建设管理局党组
关于学习宣传贯彻党的十九大精神实施方案
发布日期:2017-11-28 字号:[ ]

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


局属各单位党委(总支、支部),局机关党委:

党的十九大是在我国全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义进入新时代的关键时期召开的一次十分重要的大会。大会批准了习近平总书记代表十八届中央委员会所作的报告,批准了中央纪律检查委员会工作报告,审议通过了(中国共产党章程(修正案)》,选举产生了新一届中央委员会和中央纪律检查委员会。这次大会,是一次不忘初心、牢记使命、高举旗帜、团结奋进的大会,对于动员全党全国各族人民坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,万众一心、开拓进取,把新时代中国特色社会主义推向前进,开创更加美好的未来,具有十分重大的里程碑意义。

按照中央和省、市委部署,各级党组织和广大党员干部要紧紧围绕党的十九大报告和习近平总书记在党的十九届一中全会上的重要讲话,围绕《中国共产党章程(修正案)》、十八届中央纪委工作报告,认真学习、深入领会,全面准确掌握党的十九大精神丰富内涵。为确保中央和省、市委部署在全局落实落地,结合我局实际,制定本方案。

一、总体要求

充分认识学习宣传贯彻党的十九大精神的里程碑意义,认真学习、深入领会,全面掌握党的十九大精神的丰富内涵,切实把全局上下的思想和行动统一到中央和省、市委的部署要求上来。扎实开展宣传、宣讲活动,从多个层面、以多个形式,宣传好、解读好党的十九大精神,党员领导干部要以实际行动带动干部职工群众的学习,确保党的十九大精神传递到每一个基层党组织,每一名党员干部和群众,确保宣传、宣讲在全系统实现全覆盖,努力做到入脑入心、入脑入行。组织开展丰富多彩的学习宣传和贯彻落实具体实践活动,把十九大精神的生动内涵全面贯彻落实到全市生态建设的各方面和全过程,落实到全局党的建设新的伟大工程的各方面和全过程,落实到打造全局能干事、肯干事、干成事的党员干部职工队伍的各方面和全过程。

二、落实要点

学习宣传贯彻党的十九大精神,既要整体把握、全面系统,又要突出重点、抓住关键,既要站位全局、宏观思考,又要联系实际、深学细悟,把着力重点聚焦到习近平新时代中国特色社会主义思想是党必须长期坚持的指导思想上,聚焦到5 年来党和国家事业取得历史性成就和发生历史性变革上,聚焦到作出中国特色社会主义进入了新时代、我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾等重大政治论断的深远影响上,聚焦到以习近平同志为核心的新一届中央领导集体是深受全党全国各族人民拥护和信赖的领导集体上,聚焦到习近平总书记是全党拥护、人民爱戴、当之无愧的党的领袖上,务求学懂弄通做实,迅速兴起学习贯彻党的十九大精神热潮。

   一)周密安排部署。各单位党组织主要负责同志要亲自安排部署,认真研究谋划,带头抓好本单位的学习贯彻工作。各单位要认真制定学习宣传贯彻方案,明晰具体推进计划,靠实各项具体举措,计划要明确每周、每月的推进内容,既要做到位规定动作,更要积极创新自选动作,确保单位全体工作人员参与其中,积极作为,确保党的十九大精神深入人心,以指导具体实践。

   二)全面系统推进。各单位党组织要坚持原原本本、原汁原味、全面系统学习党的十九大精神,切实增强学习的针对性和实效性。党员领导干部要充分发挥表率作用,以身作则、率先垂范,先学一步、学深一层,精研细读党的十九大精神,做到学习领会更深刻、掌握精神更全面、贯彻落实更坚决,在学习贯彻党的十九大精神上树标杆,示范带动全局学习贯彻工作。广大党员要切实发挥先锋模范作用,逐字逐句学习党的十九大精神,认真学思践悟,带动全系统学习宣传贯彻工作。各级党组织要针对本单位党员实际,分类施策组织学习并注重抓好离退休人员、后进党员的学习,确保学习贯彻党的十九大精神无盲区、全覆盖。

   三)深入培训研讨。各单位党组织要坚持把学习贯彻党的十九大精神作为推进“两学一做”学习教育常态化制度化和党员干部思想政治建设的重要内容,通过邀请专家学者辅导授课、学习研讨、交流心得体会等形式,开展专题学习,及时将党的十九大报告和中央纪委工作报告、党章修正案等重要文件精神层层传达下去。要把学习党的十九大精神作为党员干部思想政治教育和课堂教学的重要内容,作为廉政知识考试和政治理论测试的必考内容。要紧密结合党中央即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育,面向全体党员开展多形式、分层次、全覆盖的全员培训,在学习培训中,要运用好《 党的十九大报告辅导读本》 和《党的十九大报告学习辅导百问》 等辅导材料,运用好《将改革进行到底》《法治中国》《大国外交》《巡视利剑》《辉煌中国》《强军》《不忘初心、继续前进》等电视专题片,切实增强学习实效。

   四)注重学以致用。各单位党组织和党员干部要坚持理论联系实际,坚持学用结合、知行合一,切实以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。要紧密联系本单位工作实际,紧紧围绕党的十九大提出的新思想、新判断、新战略、新要求,把贯彻落实党的十九大精神与深入推进省、市第十三次党代会各项部署结合起来,认真对照检查,找准短板差距,完善思路举措,真正把党的十九大精神落实到推动全市生态建设的各方面和全过程。要大兴调查研究之风,立足生态兰州建设,立足林业生态产业、森林旅游产业培育,精准选择12 项课题深入调研,形成一批高质量的调研成果,为全局深入贯彻落实党的十九大精神提供决策参考。

   五)营造浓厚氛围。各单位党组织要精心组织新闻宣传,大力宣传党的十九大的重大意义,宣传5年来党和国家事业发生的历史性变革,宣传党的十九大提出的一系列新的重要思想、重要观点、重大论断、重大举措,宣传全社会对党的十九大的热烈反响和积极评价,宣传我局学习宣传贯彻的具体举措和实际行动,反映基层干部群众学习贯彻的典型事迹和良好风貌。要牢牢把握宣传工作的正确方向,坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主,弘扬主旋律、传播正能量,要努力做好局门户网站宣传,把各单位的好做法、好经验及时凝练、总结出来,及时上传至门户网站;要落实意识形态工作责任制,加强对宣传思想文化阵地的管理,正面引导好微信、微博宣传,围绕社会普遍关注的热点难点问题,多做解疑释惑、疏导情绪的工作,多做增进共识、增进团结的工作,着力用党的十九大精神统一思想、凝聚力量,绝不给错误思想言论提供传播渠道。

三、纪律要求

   (一)加强组织领导。各单位党组织书记是落实党的十九大精神学习宣传贯彻的第一责任人,要切实负起责任,按照“6个亲自”的要求,常抓紧促,全面推进。各党支部班子要分工负责,全力支持和配合书记工作,要确定专人负责信息收集、整理和上报工作。

   二)做实规定动作。结合“两学一做”常态化制度化建设,坚持原原本本、原汁原味的原则,扎实学习组织,规范“三会一课”,确保学习篇目、学习时间、学习次数、参学范围、探讨深度、讨论频次等全面符合局党组要求

   三)创新自选动作。结合各自实际,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育开展,以便捷、有效为目的,积极创新组织方式、创新约束举措,把各自学习宣传贯彻十九大精神的特色和亮点充分展现出来,树立全局党员干部职工队伍良好形象

讨论频次等全面符合局党组要求

   四)抓好集中宣讲。按照习近平总书记强调的“领导干部要做实干家、也要做宣传家”的重要指示精神,各级党员领导干部要带头开展宣讲,到分管单位、分管科室、脱贫攻坚帮扶村去宣讲,通过做宣讲报告、开展理论对谈交流等形式,把党的十九大精神宣传好,把党的十九大作出的重大决策部署解读好、讲清楚、讲明白,让干部群众听得懂、能领会、可落实,以实际行动带动干部群众的学习

   五)定期报告工作。学习宣传贯彻党的十九大精神,是当前和今后一段时期重要政治任务,各单位要精心组织、积极推进,每季度须向局分管领导专题报告一次贯彻落实情况,每半年向局党组专题报告一次。对反映学习宣传贯彻情况的动态信息要即时报送,对市委统一要求报送的资料、数据等要按期报送,并确保信息准确、数据无误。

四、时间节点

学习宣传贯彻党的十九大精神,是重大政治任务,也是各级行政机关、事业单位加强干部职工队伍思想政治建设的基本要求,学习宣传贯彻要始终贯彻至全局各项工作的全过程和各方面,是一项长效性工作。全局学习宣传贯彻党的十九大精神,要与“两学一做”学习教育常态化制度化建设结合起来,不划分阶段、不确定批次,具体落实中,要重点把握以下四个方面的时间要求。

   (一)制定学习计划以党支部为单位,详细制定本支部学习宣传贯彻党的十九大精神的具体计划,明确每周、每月的学习、探讨要点,明确具体要求。128日前,务必完成计划制定,并以正式文件报局党组备案。有关单位党委(总支、支部)要对各党支部学习计划制定进行认真指导,并全程参与和督促各支部计划落实。

   (二)认真组织研讨以党支部为单位,定期开展以党的十九大精神为主要内容的主题党日活动,认真组织研讨、交流。党员领导干部要率先垂范,认真撰写心得体会和研讨交流文字,引导全体党员干部群众积极参与进来,提高思想认识,感悟精神要领,促进共同提高。原则上每季度集中开展一次研讨活动。

   (三)组织主题党课党支部书记要带头讲党课、做辅导,每季度宣讲一次;支部委员要先学一步、深学一步,每次探讨交流要带头发言,谈所想所悟,谈心得体会;全体党员要主动参与,结合自身思想实际,敞开心扉谈所学所获。原则上每季度应集中组织一次主题党课。

   (四)认真开展调研要组织开展大测试、大调研活动,大测试以党的十九大精神为主,12月底前完成全员测试,领导班子测试卷,调研报告,其它干部群众测试卷由各单位自行组织阅卷,评分成绩报局人事处备案。大调研要以加强和改进基层党建工作为主题,立足行业工作实际、脱贫攻坚帮扶工作实际,开展调研活动,党员领导干部要带好头,每半年完成一份高质量的调研报告,调研报告报局人事处备案。

             20171124




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